30/09/2026
📌 NGƯỜI LAO ĐỘNG NGHỈ NGANG CÓ ĐƯỢC TRẢ LƯƠNG KHÔNG?
✅ 1. Quy định pháp luật
Căn cứ khoản 1 Điều 48 Bộ luật Lao động 2019, trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có trách nhiệm thanh toán đầy đủ các khoản tiền có liên quan đến quyền lợi của mỗi bên.
✅ 2. Khi NLĐ nghỉ ngang có được trả lương không?
Người lao động nghỉ ngang vẫn được trả lương cho những ngày đã làm việc, nhưng phải chịu trách nhiệm bồi thường và không được hưởng trợ cấp thôi việc.
✅ 3. Nghỉ ngang phải bồi thường cái gì?
Khi người lao động nghỉ ngang thì bị xem là đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật, dẫn đến các nghĩa vụ sau:
- Không được trợ cấp thôi việc.
- Bồi thường cho công ty: 1/2 tháng tiền lương theo hợp đồng và một khoản tiền lương ứng với tiền lương trong những ngày không báo trước.
- Hoàn trả chi phí đào tạo
----------------------------------------
" 𝐊𝐞̂́ 𝐓𝐨𝐚́𝐧 𝐍𝐡𝐚̂𝐧 𝐊𝐢𝐞̣̂𝐭 _ Giải Pháp Thuế - An Toàn - Hiệu Quả "
----------------------------------------
Contact us:
▪️ Website: ketoannhankiet.com
▪️ Email: [email protected]
▪️ Hotline: 0903.269.239
▪️ Inbox: m.me/dichvuketoannhankiet
▪️ Địa chỉ: 368/10C Đường Nguyễn Văn Lượng, Phường An Hội Đông, Thành phố Hồ Chí Minh
----------------------------------------
