Könyvelőszakma

Útbaigazítási információk Weboldal A vállalkozás elérése

Könyvelőszakma Könyvelés, bérszámfejtés, adó-, és munkaügyi tanácsadás, egyéni vállalkozás indítása, XVI. Szakmai felelősségbiztosítással rendelkezünk.

kerületben, jól megközelíthető helyen, állandó parkolási lehetőséggel rendelkező irodánk közel 20 éve segíti a vállalkozások tevékenységét. A klasszikus könyvelési, bérszámfejtési feladatokon túl adó-, és munkaügyi tanácsadással, illetve könyvelő tanoncok, kezdő vállalkozók részére szakmai workshopok szervezésével is foglalkozunk.

📌 ÉV VÉGI ADÓZÁSI DÖNTÉSEK – FONTOS HATÁRIDŐK 2027-REAz év vége közeledtével nemcsak a zárási feladatokra érdemes figyel...
22/10/2026

📌 ÉV VÉGI ADÓZÁSI DÖNTÉSEK – FONTOS HATÁRIDŐK 2027-RE

Az év vége közeledtével nemcsak a zárási feladatokra érdemes figyelni: több olyan adózási lehetőség is van, amelyről még 2026-ban kell dönteni, ha azt 2027-től szeretnénk alkalmazni.

🔹 Áttérés KIVA-ról társasági adóra
Aki 2027-től már nem a KIVA szerint szeretne adózni, annak 2026. december 1–20. között kell bejelentenie az áttérést. A döntés előtt mindenképpen érdemes számolni, mert a KIVA vagy a TAO előnye nagyban függ a vállalkozás bérköltségétől, eredményétől, osztalékpolitikájától és terveitől.

🔹 Alanyi adómentesség
2027-ben az alanyi adómentesség értékhatára 22 millió forintra emelkedik. A 2027-re vonatkozó választást – amennyiben bejelentés szükséges – 2026. december 31-ig lehet megtenni.

🔹 Pénzforgalmi áfaelszámolás
Szintén december 31. a 2027-re történő választás határideje. Ennek egyik előnye, hogy a fizetendő áfát főszabály szerint csak a vevői ellenérték beérkezésekor kell megállapítani, ugyanakkor a beszerzések áfája is csak a számla kiegyenlítése után vonható le.

🔹 Ingatlanértékesítés és -bérbeadás áfássá tétele
Bizonyos esetekben erről is év végéig kell dönteni, ráadásul a választás több évre meghatározhatja az adózást, ezért különösen fontos az előzetes mérlegelés.

🔹 Csoportos társaságiadó-alanyiság
A 2027-től történő létrehozás iránti kérelmet naptári éves adózóknál 2026. november 1–20. között lehet benyújtani. Ez különösen olyan vállalatcsoportoknál lehet érdekes, ahol vannak nyereséges és veszteséges cégek, illetve jelentős a csoporton belüli forgalom.

👉 A legfontosabb: az adózási forma megválasztása nem adminisztratív formalitás. Ami az egyik vállalkozásnak jelentős megtakarítást jelent, az egy másiknál akár többletadóhoz is vezethet. Érdemes ezért még az év vége előtt számolni és megtervezni a 2027-es évet.

Szerző: Könyvelőszakma Consulting Kft., 2026.10.21
*****************************************************************
Könyvelés, bérszámfejtés, adó- és munkaügyi tanácsadás, vállalkozás indítás, végelszámolás
[email protected], www.konyveloszakmakft.hu

A TERVEZET SZERINT MEGDUPLÁZZÁK A CSALÁDI PÓTLÉK ÖSSZEGÉT 2027. JANUÁR 1-TŐL
21/10/2026

A TERVEZET SZERINT MEGDUPLÁZZÁK A CSALÁDI PÓTLÉK ÖSSZEGÉT 2027. JANUÁR 1-TŐL

📌 NYUGDÍJEMELÉS 2027-BEN – JELENTŐSEN EMELKEDNEK A LEGALACSONYABB NYUGDÍJAKA 2027-es költségvetéshez kapcsolódó friss be...
20/10/2026

📌 NYUGDÍJEMELÉS 2027-BEN – JELENTŐSEN EMELKEDNEK A LEGALACSONYABB NYUGDÍJAK

A 2027-es költségvetéshez kapcsolódó friss bejelentések alapján januártól több ponton is változik a nyugdíjak és egyes szociális ellátások összege.

🔹 Első lépésként valamennyi nyugdíj 3%-kal emelkedik januárban a tervezett inflációnak megfelelően.

🔹 Ezt követően külön emelést kapnak az alacsony nyugdíjban részesülők.

A januári általános emelés után:

• 108 000 Ft alatti nyugdíj → legalább 120 000 Ft-ra emelkedik
• 108–125 ezer Ft között → +12 000 Ft
• 125–130 ezer Ft között → +10 000 Ft
• 130–135 ezer Ft között → +8 000 Ft
• 135–140 ezer Ft között → +6 000 Ft
• 140–146 ezer Ft között → az ellátást 146 000 Ft-ra egészítik ki

A jelenlegi, 28 500 Ft-os öregségi nyugdíjminimum 120 000 Ft-ra emelkedik, és a tervek szerint a jövőben már együtt emelkedik majd a nyugdíjakkal.

👵 További fontos változások 2027-től:

➡️ az árvaellátás minimuma 50 000 Ft-ról 60 000 Ft-ra nő,
➡️ a rokkantsági és rehabilitációs ellátások 10%-kal emelkednek,
➡️ megduplázzák az időskorúak járadékának összeghatárait,
➡️ megmarad a 13. havi nyugdíj, valamint a 14. havi nyugdíj eddig bevezetett, egyheti része.

💳 Újdonság lesz a nyugdíjas SZÉP-kártya is.

A program 2027-ben indul, és fokozatosan vezetik be. Az 500 ezer Ft alatti havi nyugdíjban részesülők lehetnek jogosultak rá, vagyis a bejelentés szerint mintegy 2,2 millió nyugdíjast érinthet. A kártya többek között élelmiszerre, gyógyszerre, egészségmegőrzésre és pihenésre is felhasználható lesz.

A legalacsonyabb nyugdíjak és kapcsolódó ellátások emelésére 123 milliárd Ft-ot különítenek el a 2027-es költségvetésben, és az intézkedések ezen része több mint 700 ezer embert érinthet közvetlenül.

⚠️ Fontos: a fenti összegek a 2026. október 19–20-án ismertetett kormányzati bejelentéseken és a 2027-es költségvetési terveken alapulnak. A gyakorlati alkalmazásnál majd a kihirdetett jogszabályok lesznek irányadók.

Szerző: Könyvelőszakma Consulting Kft., 2026.10.20
****************************************************************
Könyvelés, bérszámfejtés, adó-és munkaügyi tanácsadás, vállalkozás indítás, végelszámolás

[email protected], www.konyveloszakmakft.hu

📦 DRÁGULNAK AZ EU-N KÍVÜLRŐL ÉRKEZŐ CSOMAGOK – ÚJABB DÍJ JÖN NOVEMBER 1-JÉTŐLAki rendszeresen rendel például Kínából vag...
20/10/2026

📦 DRÁGULNAK AZ EU-N KÍVÜLRŐL ÉRKEZŐ CSOMAGOK – ÚJABB DÍJ JÖN NOVEMBER 1-JÉTŐL

Aki rendszeresen rendel például Kínából vagy más, EU-n kívüli országból, annak érdemes figyelnie: 2026. november 1-jétől újabb költség terheli az EU-n kívülről érkező internetes rendeléseket.

🔹 Mi változott már július 1-jétől?

A 150 eurót meg nem haladó, harmadik országból érkező kis értékű küldemények korábbi vámmentessége megszűnt, és 3 eurós átalányvám került bevezetésre.

Fontos, hogy a 3 eurót nem feltétlenül csomagonként kell érteni: ha egy küldeményben több, eltérő vámtarifaszám alá tartozó termék van, az átalányvám termékkategóriánként is felszámítható.

🔹 Mi történik november 1-jétől?

A 3 eurós vám mellett megjelenik egy további 2 eurós uniós kezelési díj is az EU-n kívülről érkező internetes csomagrendeléseknél.

És természetesen az áfa sem tűnik el: az importtermékeket továbbra is áfa terheli, Magyarországon főszabály szerint 27%-os mértékben. Ha az áfát a webáruház – például az IOSS-rendszeren keresztül – már a vásárláskor beszedte, azt természetesen nem kell még egyszer megfizetni.

💡 Egy egyszerű példa

Ha egy EU-n kívüli webáruházból rendelt csomagban három, különböző vámtarifaszám alá tartozó termék található, akkor a vám összege akár:

3 × 3 EUR = 9 EUR

is lehet, amelyhez november 1-jétől még 2 EUR kezelési díj társulhat.

Vagyis a nagyon olcsó, néhány eurós rendelések esetében ezek a pluszköltségek már a termék értékéhez képest is jelentős összeget képviselhetnek.

📌 Érdemes tehát novembertől már a rendelés előtt megnézni, honnan érkezik ténylegesen az áru. Nem önmagában az számít, hogy melyik internetes piactéren vásárolunk, hanem az is, hogy a terméket az EU-n belülről vagy harmadik országból szállítják.

Könyvelőszakma Consulting Kft.



Könyvelés, bérszámfejtés, adó- és munkaügyi tanácsadás, vállalkozás indítás, végelszámolás [email protected], www.konyveloszakmakft.hu

📌 A MAI NAPON JELENTŐS ADÓ- ÉS CSALÁDTÁMOGATÁSI VÁLTOZÁSOKAT JELENTETTEK BE 2027-REMagyar Péter miniszterelnök 2026. okt...
19/10/2026

📌 A MAI NAPON JELENTŐS ADÓ- ÉS CSALÁDTÁMOGATÁSI VÁLTOZÁSOKAT JELENTETTEK BE 2027-RE

Magyar Péter miniszterelnök 2026. október 19-én több, 2027-től tervezett adó-, családtámogatási és nyugdíjintézkedést jelentett be.

Fontos hangsúlyozni: egyelőre bejelentett intézkedésekről van szó, a részletes jogszabályi rendelkezések még nem ismertek. Ezért az alábbiak jelenleg nem tekinthetők hatályos adószabályoknak.

🔹 Csökkenhet a munkajövedelmek SZJA-terhe

A bejelentés szerint 2027-től a minimálbér személyi jövedelemadója 15%-ról 9%-ra csökkenne.

A tervek szerint havi 680 000 Ft-os jövedelem alatt csökkenne az SZJA-terhelés, és összesen mintegy 2,5 millió munkavállalót érintene az intézkedés.

Egy minimálbért kereső munkavállalónál a közölt számítás szerint ez havi körülbelül 20 000 Ft, éves szinten 240 000 Ft nettó többletet jelenthet.

A pontos számítási mód azonban még nem ismert, ezért konkrét nettó béreket egyelőre nem lehet felelősen számolni.

👨‍👩‍👧‍👦 Megdupláznák a családi pótlékot

2027-től a családi pótlék összege a tervek szerint a jelenlegi összeg kétszeresére emelkedne.

A bejelentés alapján például egy kétgyermekes család a jelenlegi havi kb. 26 ezer Ft helyett kb. 53 ezer Ft családi pótlékot kaphatna.

Fontos: a családi pótlék emelése mellett a családi adókedvezmény is megmaradna.

👩‍👧 Változhat az édesanyák SZJA-mentessége

A fiatalok és az édesanyák SZJA-kedvezményeinek jelentős részét megtartanák, ugyanakkor az anyák adómentességénél havi bruttó 1 millió Ft-os jövedelemhatárt vezetnének be.

Az egymillió forint feletti jövedelemrész után már SZJA-t kellene fizetni.

Ez a magasabb keresetű édesanyáknál a jelenlegi szabályokhoz képest korlátozást jelenthet. Különösen fontos lesz megismerni azt is, hogyan alakul a kétgyermekes anyák korábban elfogadott, több lépcsőben történő SZJA-mentessége.

💊 Megszüntetnék a vényköteles gyógyszerek áfáját

A tervek között szerepel a vényköteles gyógyszerek áfaterhének megszüntetése is. Ennek pontos adótechnikai szabályait szintén a jogszabály megjelenése után lehet majd értékelni.

👵 Jelentős változásokat jelentettek be a nyugdíjaknál is

január 1-jétől a jelenlegi 28 500 Ft-os nyugdíjminimumot 120 000 Ft-ra emelnék, és sávosan növelnék az alacsonyabb nyugdíjakat is.

A tervek szerint emelkednének egyes rokkantsági, rehabilitációs és szociális ellátások, valamint az otthonápolási díjak is. Megmaradna a 13. havi nyugdíj, és fokozatosan bevezetnék a nyugdíjas SZÉP-kártyát is.

⚠️ Amit jelenleg biztosan érdemes tudni

A most ismertetett intézkedések jelentős változásokat hozhatnak a munkavállalók, családok és nyugdíjasok számára, de a bejelentés még nem jogszabály.

A pontos adózási következményeket – különösen az új SZJA-szabályokat és a különböző kedvezmények egymáshoz való viszonyát – csak a részletes jogszabályok megjelenése után lehet biztosan meghatározni.

📚 Könyvelőként ezért azt javasoljuk: várjuk meg a részletszabályokat, és csak ezt követően számoljunk konkrét 2027-es nettó bérekkel és adómegtakarításokkal.

A jogszabályok megjelenése után természetesen részletesen bemutatjuk a változásokat és azok gyakorlati hatását is.

Könyvelőszakma Consulting Kft., 2026.10.19.



**********************************************************************
Könyvelés, bérszámfejtés, adó-és munkaügyi tanácsadás, vállalkozás indítás, végelszámolás
[email protected], www.konyveloszakmakft.hu

📢 MEGSZŰNIK AZ ÉVI 5 000 FT-OS KAMARAI HOZZÁJÁRULÁSJó hír érkezett a vállalkozások számára: a kormány döntése alapján me...
19/10/2026

📢 MEGSZŰNIK AZ ÉVI 5 000 FT-OS KAMARAI HOZZÁJÁRULÁS

Jó hír érkezett a vállalkozások számára: a kormány döntése alapján megszüntetik az évi 5 000 Ft-os kötelező kamarai hozzájárulást, amely jelenleg közel 900 ezer vállalkozást érint.

⚠️ Fontos azonban, hogy a változás részletszabályai még nem jelentek meg.

A szükséges jogszabály-módosítás kihirdetéséig a 2026. évi kamarai hozzájárulási kötelezettség továbbra is fennáll. Ez azt jelenti, hogy a 2026-ban újonnan induló vállalkozásoknak is számolniuk kell még az 5 000 Ft-os befizetéssel.

Azt, hogy a kötelezettség pontosan mely időponttól szűnik meg, a hamarosan megjelenő jogszabály fogja egyértelművé tenni.

👉 Amint megjelennek a részletszabályok, természetesen beszámolunk róla.
..................................................................................................................................
Könyvelés, bérszámfejtés, adó- és munkaügyi tanácsadás, vállalkozás indítás, végelszámolás

Könyvelőszakma Consulting Kft. , [email protected],
www.konyveloszakmakft.hu

⚖️ BÉRTRANSZPARENCIA: LEJÁRT A HATÁRIDŐ, DE HOL MARAD A MAGYAR SZABÁLYOZÁS?Korábban mi is beszámoltunk arról, hogy az Eu...
17/10/2026

⚖️ BÉRTRANSZPARENCIA: LEJÁRT A HATÁRIDŐ, DE HOL MARAD A MAGYAR SZABÁLYOZÁS?

Korábban mi is beszámoltunk arról, hogy az Európai Unió bértranszparencia-irányelvét a tagállamoknak 2026. június 7-ig kellett átültetniük saját jogrendjükbe.

A határidő már több mint négy hónapja lejárt, Magyarországon azonban a bértranszparencia-irányelvet teljes körűen átültető hazai szabályozás továbbra sem került kihirdetésre.

👉 Mit jelent ez jelenleg a magyar munkáltatóknak?

Fontos különbséget tenni az uniós irányelv előírásai és a jelenleg hatályos magyar munkajogi kötelezettségek között.

Az irányelvben szereplő új bértranszparencia-követelmények – például a pályázók előzetes tájékoztatása a kezdő bérről vagy bérsávról, a korábbi fizetésre vonatkozó kérdés tilalma, a munkavállalók bérinformációhoz való szélesebb hozzáférése, illetve bizonyos létszám felett a nemek közötti bérkülönbségek jelentése – nem váltak automatikusan, teljes körűen magyar munkajogi szabállyá 2026. június 7-én.

⚠️ Ez azonban nem jelenti azt, hogy a munkáltatóknak nincs teendőjük.

A hatályos magyar szabályok alapján továbbra is érvényesül az egyenlő bánásmód követelménye, valamint az az elv, hogy az egyenlő vagy egyenlő értékű munkáért járó díjazás meghatározásánál nem alkalmazható indokolatlan megkülönböztetés.

📌 Mire számíthatunk az új szabályozás alapján?

Az uniós irányelv többek között előírja, hogy:

✅ a pályázó még a bértárgyalás előtt kapjon tájékoztatást a kezdő bérről vagy annak tartományáról,

✅ a munkáltató ne kérdezhessen rá a pályázó korábbi fizetésére,

✅ a munkavállalók meghatározott feltételekkel információt kérhessenek saját bérszintjükről, valamint az azonos vagy egyenlő értékű munkát végzők átlagos bérszintjéről, nemenkénti bontásban,

✅ bizonyos létszám felett a munkáltatóknak adatot kelljen szolgáltatniuk a nők és férfiak közötti bérkülönbségekről.

Fontos pontosítás, hogy nem minden 100 fő feletti vállalkozásnak kell majd évente jelentést készítenie. Az irányelv lépcsőzetes rendszert határoz meg a vállalkozás létszámától függően.

💡 Érdemes-e már most felkészülni? Szerintünk igen.

A magyar végrehajtási szabályok ugyan késnek, de maga az uniós irányelv már ismert. A munkáltatóknak ezért érdemes áttekinteniük a jelenlegi bérstruktúrát, a munkaköri kategóriákat, a bérezési különbségek objektív indokolhatóságát és azt is, rendelkezésre állnak-e a későbbi adatszolgáltatáshoz szükséges adatok.

A cél nem feltétlenül az, hogy mindenki ugyanannyit keressen. A különbségeknek azonban objektív, nemtől független és szakmailag indokolható szempontokon kell alapulniuk.

📣 A történet tehát nem ért véget – csak a magyar jogalkotás van késésben.

Amint megjelennek a hazai végrehajtási szabályok, azok részleteiről és a munkáltatók konkrét teendőiről is beszámolunk.

Könyvelőszakma Consulting Kft. [email protected], www.konyveloszakmakft.hu

2027-től EMELKEDIK AZ EGÉSZSÉGÜGYI SZOLGÁLTATÁSI JÁRULÉK– KIKNEK KELL SAJÁT MAGUK UTÁN FIZETNIÜK?2027. január 1-jétől az...
17/10/2026

2027-től EMELKEDIK AZ EGÉSZSÉGÜGYI SZOLGÁLTATÁSI JÁRULÉK– KIKNEK KELL SAJÁT MAGUK UTÁN FIZETNIÜK?

2027. január 1-jétől az egészségügyi szolgáltatási járulék havi összege 12 400 Ft, törthónap esetén pedig napi 410 Ft lesz.

⚠️ De kinek kell ezt megfizetnie?

Az egészségügyi szolgáltatási járulékot alapvetően annak a belföldi magánszemélynek kell fizetnie, aki nem biztosított, és más jogcímen sem jogosult egészségügyi szolgáltatásra.

Ilyen helyzetbe kerülhet például:

• akinek megszűnt a munkaviszonya, és az azt követő egészségügyi jogosultsági idő is lejárt,
• aki nem jogosult álláskeresési járadékra, illetve annak folyósítása már megszűnt, és más jogcímen sem jogosult ellátásra,
• a szünetelő egyéni vállalkozó, ha nincs mellette más biztosítási vagy jogosultsági jogcíme,
• aki kizárólag egyszerűsített foglalkoztatás keretében dolgozik, és más jogcímen sem jogosult egészségügyi ellátásra,
• illetve általában minden olyan személy, akinek nincs biztosítási jogviszonya vagy más, egészségügyi szolgáltatásra jogosító jogcíme.

Fontos, hogy például egy munkaviszony megszűnése után nem feltétlenül másnaptól kell fizetni. Bizonyos feltételek mellett még legfeljebb 45 napig fennmaradhat az egészségügyi szolgáltatásra való jogosultság, ezért mindig az adott élethelyzetet kell megvizsgálni.

⚠️ Mi történik, ha valaki nem fizeti meg a járulékot?

A tartozást a NAV nyilvántartja, arra késedelmi pótlék is felszámítható, és a NAV a tartozást végrehajtás keretében is behajthatja.

Van azonban egy ennél is kellemetlenebb következmény.

Ha az egészségügyi szolgáltatási járulékból fennálló hátralék meghaladja a havi járulék hatszorosát, akkor a NAV jelzése alapján a NEAK az egészségügyi szolgáltatások igénybevétele szempontjából érvényteleníti a TAJ-számot.

2027-ben a 12 400 Ft-os havi járulékkal számolva ez a határ 74 400 Ft lesz.

Érvénytelen TAJ esetén a közfinanszírozott egészségügyi ellátás már nem vehető igénybe térítésmentesen. Ráadásul hiába rendezi valaki később a tartozását, a TAJ érvényessége nem áll helyre visszamenőlegesen, tehát a közben igénybe vett, kiszámlázott ellátás költsége nem válik utólag ingyenessé.

💡 Érdemes tehát minden olyan élethelyzetben ellenőrizni a TB-jogviszonyunkat, amikor megszűnik a munkaviszonyunk, szüneteltetjük a vállalkozásunkat, befejezzük a tanulmányainkat vagy megszűnik valamely ellátásunk.

A havi 12 400 Ft elmulasztásából ugyanis néhány hónap alatt nemcsak NAV-tartozás, hanem az egészségügyi ellátás szempontjából érvénytelen TAJ is lehet.


...............................................................................................................................
Könyvelés, bérszámfejtés, adó- és munkaügyi tanácsadás, vállalkozás indítás, végelszámolás.
[email protected], www.konyveloszakmakft.hu

📌 ÁNYK-KIVEZETÉS: ÚGY TŰNIK A KÖNYVELŐK TÖBB IDŐT KAPHATNAK AZ ÁTÁLLÁSRAEz most elsősorban nekünk, könyvelőknek, adószak...
15/10/2026

📌 ÁNYK-KIVEZETÉS: ÚGY TŰNIK A KÖNYVELŐK TÖBB IDŐT KAPHATNAK AZ ÁTÁLLÁSRA

Ez most elsősorban nekünk, könyvelőknek, adószakembereknek és bérszámfejtőknek fontos hír.

Az eredeti tervek szerint 2026. december 31-ével teljesen kivezették volna az ÁNYK-t, és 2027-től már az új digitális megoldások vették volna át a helyét.

A NAV azonban felmérte a szakma felkészültségét, és az eredmények alapján fokozatos, több lépcsőben történő átállást javasol.

A felmérésben közel kétezren vettek részt, és az eredmények azért elég beszédesek:

🔹 a könyvelők 55%-a a felkészülési idő hiányát és a könyvelőprogramok fejlesztésének elmaradását jelölte meg problémaként,

🔹 a szoftverfejlesztők 64%-a pedig még a tényleges tesztelést sem kezdte meg.

Ezek alapján a NAV is arra jutott, hogy az eredetileg tervezett határidő túl szoros lehet.

Mit jelenthet ez a gyakorlatban?

➡️ Az ÁNYK nem egyik napról a másikra szűnne meg, hanem bevallásonként és űrlaponként vezetnék ki.

➡️ Elsőként a legnagyobb vállalkozások számára válna kötelezővé az eÁFA használata 2027 folyamán.

➡️ Az áfabevallók többsége – így a KKV-k is – a jelenlegi NAV-javaslat szerint 2028. január 1-jéig kapna időt a felkészülésre.

➡️ Több széles körben használt bevallás, köztük az SZJA- és a társaságiadó-bevallás 2027-ben még ÁNYK-ban is benyújtható maradna.

Számunkra talán a legfontosabb üzenet, hogy úgy tűnik, a szakma visszajelzései ezúttal valóban célba értek.

Az ÁNYK leváltása önmagában indokolt és elkerülhetetlen, de könyvelőirodai oldalról egy ekkora változást nem lehet egyik napról a másikra biztonságosan végrehajtani. Ehhez működő programokra, megfelelő tesztelésre, egyértelmű szakmai útmutatásra – és mindenekelőtt időre van szükség.

⚠️ Fontos azonban: ez egyelőre javaslat, nem végleges, elfogadott szabályozás.

Mi mindenesetre figyelemmel kísérjük a fejleményeket, mert az ÁNYK kivezetésének végleges menetrendje valamennyi könyvelőiroda 2027-es működését érinteni fogja.


***********************************************************
Könyvelés, bérszámfejtés, adó-és munkaügyi tanácsadás, vállakozásindítás, végelszámolás
[email protected], www.konyveloszakmakft.hu

💡 KATA VAGY ÁTALÁNYADÓ? A HITELFELVÉTELNÉL SEM MINDEGY!A 2027-re tervezett KATA-változások nemcsak az adóterhek miatt le...
15/10/2026

💡 KATA VAGY ÁTALÁNYADÓ? A HITELFELVÉTELNÉL SEM MINDEGY!

A 2027-re tervezett KATA-változások nemcsak az adóterhek miatt lehetnek érdekesek. A választott adózási forma azt is jelentősen befolyásolhatja, hogy a bank mekkora jövedelmet fogad el egy vállalkozónál – és ezáltal azt is, hogy mekkora hitelre lehet jogosult.

A jelenlegi tervek szerint 2027-től ismét szélesebb kör számára válhatna elérhetővé a KATA: visszatérhetnének többek között a mellékállású vállalkozók, a nyugdíjasok és az egyetemisták, és ismét lehetőség nyílna cégeknek, illetve más szervezeteknek történő számlázásra is.

Az éves bevételi értékhatár a tervek szerint 18 millió forintról 22 millió forintra emelkedne.

🏦 De mi köze ennek a hitelfelvételhez?

Nagyon is sok.

A bankok az átalányadózó és a katás vállalkozók jövedelmét eltérő módon állapíthatják meg.

Átalányadózás esetén a vállalkozói bevételből figyelembe kell venni az adott tevékenységhez tartozó költséghányadot, és a bank számítási módszerétől függően további levonásokkal is számolhatnak.

Katás vállalkozónál ugyanakkor a banki jövedelemszámítás alapja jellemzően a bevétel 60%-a, amelyet egyes bankok még további tételekkel csökkenthetnek.

📊 Ez jelentős különbséget eredményezhet.

A Bankmonitor egy évi 18 millió forintos bevétellel rendelkező vállalkozó példáján azt számolta ki, hogy 45%-os költséghányadú átalányadózóként körülbelül 516 ezer Ft, katásként pedig körülbelül 800 ezer Ft havi nettó jövedelmet vehet figyelembe a bank az alkalmazott számítás szerint.

A példában ez akár 34,6 millió Ft helyett 64,3 millió Ft lakásh*tel felvételét is lehetővé teheti.

⚠️ Fontos azonban: ez nem jelenti azt, hogy pusztán egy adózási mód váltásával automatikusan több hitelt kapunk.

A bankok jövedelemszámítási gyakorlata eltérő, és lényeges lehet az is, hogy mióta működik a vállalkozás az adott adózási forma szerint. Egyes bankok akár 6–12 hónapos múltat is elvárhatnak.

Ezért aki 2027-ben hitelfelvételt is tervez, annak az adózási mód megválasztásakor már ezt a szempontot is érdemes mérlegelnie.

👉 A KATA és az átalányadó közötti döntés tehát nem kizárólag adóoptimalizálási kérdés: a későbbi hitelképességre is komoly hatással lehet.

📌 A 2027-es KATA-szabályok jelenleg még tervezett változások, ezért a végleges döntést a kihirdetett jogszabály alapján érdemes meghozni.
Számpélda forrása: Bankmonitor/mediatar/cikk 2026.10.06.


********************************************************************

könyvelőszakma Consulting Kft. iroda: F1 irodaház, Budapest, Örs vezér tér 1. 5. em
[email protected], www.konyveloszakmakft.hu

Cím

Fehér út 1. , F1 Irodaház 5. Em (Örs Vezér Tér)
Budapest
1107

Nyitvatartási idő

Hétfő 09:00 - 16:00
Kedd 09:00 - 16:00
Szerda 09:00 - 16:00
Csütörtök 09:00 - 16:00
Péntek 09:00 - 16:00

Értesítések

Ha szeretnél elsőként tudomást szerezni Könyvelőszakma új bejegyzéseiről és akcióiról, kérjük, engedélyezd, hogy e-mailen keresztül értesítsünk. E-mail címed máshol nem kerül felhasználásra, valamint bármikor leiratkozhatsz levelezési listánkról.

A Vállalkozás Elérése

Üzenet küldése Könyvelőszakma számára:

Parancsikonok

Megosztás

Kategória