Verteq Audit Conseil Expertise comptable

23/10/2026

Plus de données.
Moins de vérifications manuelles.
Mais toujours une expertise humaine indispensable. 💻

Les outils numériques peuvent repérer rapidement une opération inhabituelle. Encore faut-il comprendre ce signal, vérifier son origine et déterminer s’il révèle réellement une erreur.

La technologie alerte. Le professionnel analyse et sécurise.

21/10/2026

📊 En matière fiscale, anticiper peut faire toute la différence.

Lorsqu’une difficulté ou un désaccord apparaît avec l’administration fiscale, certaines situations peuvent être examinées avant d’arriver à la phase de recouvrement.

Pour votre entreprise, le bon réflexe est donc de ne pas laisser une situation fiscale complexe s’installer.

Plus tôt elle est analysée, plus vous disposez de temps pour comprendre vos options et engager les démarches adaptées.

12/10/2026

4,63 % au troisième trimestre 2026 : quel impact sur les intérêts de comptes courants d’associés déductibles ? 📌

Ce taux effectif moyen sert de référence pour plafonner la déduction fiscale des intérêts versés aux associés ou actionnaires sur les sommes laissées à disposition de la société en plus du capital.

Pour les exercices de 12 mois clos entre le 30 septembre et le 30 décembre 2026, les taux maximaux à retenir sont de 4,40 %, 4,43 % et 4,45 % selon la date de clôture.

La bonne démarche consiste à vérifier la date de clôture de l’exercice et à appliquer le bon plafond pour fiabiliser le résultat imposable.

Pour le troisième trimestre 2026, le taux effectif moyen pratiqué par les établissements de crédit pour des prêts à taux variable aux entreprises d'une durée supérieure à deux ans s'élève à 4,63 %.

08/10/2026

Point de vigilance : un chiffre de liquidation ne dit pas, à lui seul, ce qu’il est advenu de l’activité. ⚠️

La question décisive est ailleurs : le repreneur a-t-il les moyens d’absorber les équipes, les contrats et la charge opérationnelle sans recréer une impasse quelques mois plus t**d ? 🏛️

02/10/2026

Face aux premières difficultés, attendre peut réduire les possibilités d’action.

Recouvrer les factures impayées, négocier certains délais, rechercher une solution de financement ou revoir l’organisation de l’activité sont autant de réponses possibles selon la situation.

L’essentiel est d’établir rapidement un diagnostic précis et de ne pas rester isolé. 🤝

Échanger avec son expert-comptable permet de prendre du recul, de mesurer l’urgence et d’identifier les solutions les plus adaptées.

Le chef d’entreprise doit être attentif à tous les signaux qu'ils soient financiers, opérationnels ou politiques.

25/09/2026

Cette simplification concerne principalement le calcul des cotisations sociales, la fiscalité et les obligations comptables. L’entrepreneur exerce toujours son activité en son nom propre, sans créer de société.

En micro-entreprise, les cotisations sont calculées sur le chiffre d’affaires encaissé et la comptabilité est allégée. Ce fonctionnement facilite le lancement et la gestion quotidienne d’une nouvelle activité. 💼

23/09/2026

Les formalités de création d’une micro-entreprise sont simplifiées, mais ce régime implique malgré tout plusieurs obligations à connaître. 💼

Le micro-entrepreneur doit déclarer l’intégralité de son chiffre d’affaires, conserver les justificatifs liés à son activité et tenir quotidiennement un livre des recettes. Selon son activité, il peut également devoir compléter un registre des achats, souscrire une assurance professionnelle ou justifier d’une qualification. La franchise en base de TVA peut permettre de ne pas facturer cette taxe tant que les seuils applicables sont respectés. En contrepartie, la TVA payée sur les achats professionnels ne peut pas être récupérée. Il convient également de surveiller les plafonds de chiffre d’affaires propres au régime de la micro-entreprise.

Enfin, les formalités officielles de création, de modification ou de cessation sont gratuites. La vigilance est donc recommandée face aux sites commerciaux qui proposent de les effectuer contre paiement.

21/09/2026

⚠️ Une formalité d’entreprise ne s’arrête pas toujours au dépôt du dossier.

Création, modification ou cessation d’activité : certaines démarches peuvent nécessiter une régularisation ou des informations complémentaires.

Pour les dirigeants de TPE-PME, bien suivre ses formalités permet d’éviter des ret**ds ou des complications.

Quels sont les réflexes à adopter ? On fait le point en vidéo. 👇

09/09/2026

Une reprise peut être juridiquement validée et pourtant se fragiliser en quelques jours si les flux opérationnels ne repartent pas sans rupture. 🏢

Deux vérifications évitent souvent ce décalage entre décision et exécution :

🧾 Côté clients : nouvelles coordonnées bancaires transmises, commandes récurrentes reconduites, interlocuteurs informés.

🏭 Côté fournisseurs : référencements réactivés, conditions commerciales confirmées, continuité d’approvisionnement sécurisée.

Le sujet n’est pas seulement administratif : il conditionne l’encaissement, l’achat et la confiance dès les premières semaines. 📌

Dans une reprise, le premier indicateur utile n’est pas l’annonce, mais la fluidité réelle des opérations. ✅

07/09/2026

Une fois le contrat terminé, l’accès aux bulletins dématérialisés s’arrête ?

En réalité, les bulletins remis pendant la relation de travail doivent rester consultables après le départ du salarié. 📄 Ce sujet dépasse le simple confort d’usage : une paie dématérialisée n’est conforme que si l’accès tient dans la durée, y compris après la sortie des effectifs.

En pratique, c’est souvent là que le dispositif montre ses limites. Un document stocké uniquement dans un logiciel de paie interne devient vite inaccessible quand le compte est fermé. 🔐

Le bon réflexe côté employeur : vérifier dès maintenant le mode d’hébergement, la continuité d’accès et l’information donnée aux salariés en cas de changement d’outil.