Gestelia Berry Val de Loire

20/10/2026

ℹ️ 𝑮𝒆𝒔𝒕𝒆𝒍𝒊𝒂 𝑩𝒆𝒓𝒓𝒚 𝑽𝒂𝒍 𝒅𝒆 𝑳𝒐𝒊𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒊𝒏𝒇𝒐𝒓𝒎𝒆…
Avis aux micro-entrepreneurs ❗ À titre exceptionnel, la 𝗱𝗲́𝗰𝗹𝗮𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝘂 𝗰𝗵𝗶𝗳𝗳𝗿𝗲 𝗱’𝗮𝗳𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 ou celle du 3e trimestre 2026 doit être effectuée 𝗮𝘂 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝘁𝗮𝗿𝗱 𝗹𝗲 𝘀𝗮𝗺𝗲𝗱𝗶 𝟯𝟭 𝗼𝗰𝘁𝗼𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 𝗮̀ 𝟮𝟯𝗵𝟱𝟵 et non le 2 novembre 2026 😁
N’hésitez pas à partager l’information 😉

13/10/2026

𝑳𝒆 𝒔𝒂𝒗𝒊𝒆𝒛-𝒗𝒐𝒖𝒔 .ᐣ 🤔
Les vêtements achetés pour votre activité professionnelle ne sont pas tous déductibles fiscalement 👔
Si les tenues professionnelles spécifiques, comme la robe d’avocat, peuvent être déduites, les vêtements pouvant être portés au quotidien (𝖼𝗈𝗌𝗍𝗎𝗆𝖾𝗌, 𝖼𝗋𝖺𝗏𝖺𝗍𝖾𝗌, 𝗍𝖺𝗂𝗅𝗅𝖾𝗎𝗋𝗌…) ne le sont pas, même s’ils sont utilisés uniquement dans le cadre du travail ☝️

06/10/2026

ℹ️ 𝑮𝒆𝒔𝒕𝒆𝒍𝒊𝒂 𝑩𝒆𝒓𝒓𝒚 𝑽𝒂𝒍 𝒅𝒆 𝑳𝒐𝒊𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒊𝒏𝒇𝒐𝒓𝒎𝒆…
Vous n’avez actuellement aucun salarié, mais votre compte employeur auprès de l’Urssaf est toujours ouvert ? 𝗟𝗮 𝗗𝗦𝗡 « 𝗻𝗲́𝗮𝗻𝘁 » 𝗿𝗲𝘀𝘁𝗲 𝗼𝗯𝗹𝗶𝗴𝗮𝘁𝗼𝗶𝗿𝗲 𝗰𝗵𝗮𝗾𝘂𝗲 𝗺𝗼𝗶𝘀 ❗
Elle permet simplement d’indiquer qu’aucun salarié n’est à déclarer pour la période concernée.
👉 𝗖𝗲𝘁𝘁𝗲 𝗼𝗯𝗹𝗶𝗴𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗰𝗼𝗻𝗰𝗲𝗿𝗻𝗲 𝗻𝗼𝘁𝗮𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀 𝘀𝗮𝗶𝘀𝗼𝗻𝗻𝗶𝗲̀𝗿𝗲𝘀 𝗽𝗲𝗻𝗱𝗮𝗻𝘁 𝗹𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗽𝗲́𝗿𝗶𝗼𝗱𝗲𝘀 𝘀𝗮𝗻𝘀 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹 𝗼𝘂 𝗰𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗶 𝗽𝗿𝗲́𝘃𝗼𝗶𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲𝗿 𝗽𝗿𝗼𝗰𝗵𝗮𝗶𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁.
⚠️ En l’absence de DSN, l’Urssaf peut appliquer une taxation d’office.

29/09/2026

ℹ️ 𝑮𝒆𝒔𝒕𝒆𝒍𝒊𝒂 𝑩𝒆𝒓𝒓𝒚 𝑽𝒂𝒍 𝒅𝒆 𝑳𝒐𝒊𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒊𝒏𝒇𝒐𝒓𝒎𝒆…
La 𝗻𝗼𝗺𝗲𝗻𝗰𝗹𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲 𝗱’𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝘁𝗲́𝘀 𝗳𝗿𝗮𝗻𝗰̧𝗮𝗶𝘀𝗲 𝗱𝗲 𝗹’𝗮𝗿𝘁𝗶𝘀𝗮𝗻𝗮𝘁 (NAFA) évolue à compter du 1er janvier 2027 afin de tenir compte des nouvelles réalités du secteur de l’artisanat.
➡️ Cette évolution entraînera un 𝗰𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗱𝗲 𝗰𝗼𝗱𝗲 𝗔𝗣𝗘 pour certaines entreprises.
Dès maintenant, chaque entreprise peut consulter son code APE actuel et son futur code APE et vérifier qu’il correspond bien à son activité.
⚠️ En cas d’erreur, une téléprocédure de correction simplifiée est disponible auprès de l’INSEE.

22/09/2026

ℹ️ 𝑮𝒆𝒔𝒕𝒆𝒍𝒊𝒂 𝑩𝒆𝒓𝒓𝒚 𝑽𝒂𝒍 𝒅𝒆 𝑳𝒐𝒊𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒊𝒏𝒇𝒐𝒓𝒎𝒆…
Avis aux auto-entrepreneurs (micro-entrepreneurs) qui exercent leur activité professionnelle par l'intermédiaire d’une plateforme numérique ! À partir de 2027, 𝘃𝗼𝘀 𝗰𝗼𝘁𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲𝘀 𝘀𝗲𝗿𝗼𝗻𝘁 𝗽𝗿𝗲́𝗹𝗲𝘃𝗲́𝗲𝘀 𝗮̀ 𝗹𝗮 𝘀𝗼𝘂𝗿𝗰𝗲 𝗽𝗮𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗹𝗮𝘁𝗲𝗳𝗼𝗿𝗺𝗲𝘀 𝗻𝘂𝗺𝗲́𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀.
L’objectif ? 🤔 𝗦𝗶𝗺𝗽𝗹𝗶𝗳𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗱𝗲́𝗺𝗮𝗿𝗰𝗵𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗴𝗮𝗿𝗮𝗻𝘁𝗶𝗿 𝗹𝗲 𝗱𝗿𝗼𝗶𝘁 𝗮𝘂𝘅 𝗽𝗿𝗲𝘀𝘁𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝘀𝗼𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲𝘀.
🚨 Certaines plateformes numériques appliquent ce changement de manière anticipée dès 2026.

15/09/2026

ℹ️ 𝑮𝒆𝒔𝒕𝒆𝒍𝒊𝒂 𝑩𝒆𝒓𝒓𝒚 𝑽𝒂𝒍 𝒅𝒆 𝑳𝒐𝒊𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒊𝒏𝒇𝒐𝒓𝒎𝒆…
La Direction Générale des Entreprises propose aux entrepreneurs un nouveau simulateur pour 𝗶𝗱𝗲𝗻𝘁𝗶𝗳𝗶𝗲𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀 𝗮𝗶𝗱𝗲𝘀 𝗳𝗶𝘀𝗰𝗮𝗹𝗲𝘀 dont ils peuvent bénéficier afin de 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗿 𝘂𝗻 𝗽𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁 𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗻𝘁 😁
N'hésitez pas à vous rendre dessus ➡️ https://urls.fr/IgKoRa

08/09/2026

𝑹𝒆𝒗𝒖𝒆 𝒅𝒆 𝒑𝒓𝒆𝒔𝒔𝒆 👀
Vous n’avez pas encore découvert le bel article consacré à Gestelia et à la facturation électronique ? 🤔 Il est encore temps de le lire ! 👇

L’association d’expertise-comptable prête pour la facturation électronique

01/09/2026

𝑭𝒂𝒄𝒕𝒖𝒓𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏 𝒆́𝒍𝒆𝒄𝒕𝒓𝒐𝒏𝒊𝒒𝒖𝒆 🧑‍💻
Nous y sommes ! Le passage à la facturation électronique entre officiellement en vigueur ce mardi 1er septembre 2026 📅
Pour rappel 👇
➡️ Dès ce 1er septembre 2026, 𝘁𝗼𝘂𝘁𝗲𝘀 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀 𝗱𝗲𝘃𝗿𝗼𝗻𝘁 𝗲̂𝘁𝗿𝗲 𝗲𝗻 𝗺𝗲𝘀𝘂𝗿𝗲 𝗱𝗲 𝗿𝗲𝗰𝗲𝘃𝗼𝗶𝗿 𝗱𝗲𝘀 𝗳𝗮𝗰𝘁𝘂𝗿𝗲𝘀 𝗲́𝗹𝗲𝗰𝘁𝗿𝗼𝗻𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀, quelle que soit leur taille.
Les 𝗴𝗿𝗮𝗻𝗱𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀 𝗲𝘁 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝘁𝗮𝗶𝗹𝗹𝗲 𝗶𝗻𝘁𝗲𝗿𝗺𝗲́𝗱𝗶𝗮𝗶𝗿𝗲 devront également, dès cette date :
📩 𝖤́𝗆𝖾𝗍𝗍𝗋𝖾 𝗅𝖾𝗎𝗋𝗌 𝖿𝖺𝖼𝗍𝗎𝗋𝖾𝗌 𝗌𝗈𝗎𝗌 𝖿𝗈𝗋𝗆𝖺𝗍 𝖾́𝗅𝖾𝖼𝗍𝗋𝗈𝗇𝗂𝗊𝗎𝖾
📊 𝖳𝗋𝖺𝗇𝗌𝗆𝖾𝗍𝗍𝗋𝖾 𝖼𝖾𝗋𝗍𝖺𝗂𝗇𝖾𝗌 𝖽𝗈𝗇𝗇𝖾́𝖾𝗌 𝖽𝖾 𝗍𝗋𝖺𝗇𝗌𝖺𝖼𝗍𝗂𝗈𝗇 𝖾𝗍 𝖽𝖾 𝗉𝖺𝗂𝖾𝗆𝖾𝗇𝗍 𝖺̀ 𝗅’𝖺𝖽𝗆𝗂𝗇𝗂𝗌𝗍𝗋𝖺𝗍𝗂𝗈𝗇, 𝖽𝖺𝗇𝗌 𝗅𝖾 𝖼𝖺𝖽𝗋𝖾 𝖽𝖾 𝗅’𝖾-𝗋𝖾𝗉𝗈𝗋𝗍𝗂𝗇𝗀.
📅 Pour les 𝗣𝗠𝗘 𝗲𝘁 𝗺𝗶𝗰𝗿𝗼-𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀, l’obligation d’émettre des factures électroniques entrera en vigueur 𝗮̀ 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗶𝗿 𝗱𝘂 𝟭𝗲𝗿 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟳.
Pour plus de renseignements n'hésitez à contacter votre bureau Gestelia Berry Val de Loire au 📲 02 54 08 56 80 ou sur 📧 [email protected]

31/08/2026

ℹ️ 𝑮𝒆𝒔𝒕𝒆𝒍𝒊𝒂 𝑩𝒆𝒓𝒓𝒚 𝑽𝒂𝒍 𝒅𝒆 𝑳𝒐𝒊𝒓𝒆 𝒗𝒐𝒖𝒔 𝒊𝒏𝒇𝒐𝒓𝒎𝒆…
Le jour de la rentrée approche et certains salariés peuvent avoir besoin de quelques heures pour accompagner leur enfant à l’école 👨‍👩‍👧‍👦 Mais que dit la loi ? 🤔
👉 𝗟𝗲 𝗖𝗼𝗱𝗲 𝗱𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗲́𝘃𝗼𝗶𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝗱’𝗮𝘂𝘁𝗼𝗿𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱’𝗮𝗯𝘀𝗲𝗻𝗰𝗲 𝘀𝗽𝗲́𝗰𝗶𝗳𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹𝗮 𝗿𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲́𝗲 𝘀𝗰𝗼𝗹𝗮𝗶𝗿𝗲.
Cependant, certaines conventions collectives, accords d’entreprise ou usages peuvent prévoir une autorisation d’absence, parfois rémunérée, sous certaines conditions.
⚠️ Si votre convention collective ne prévoit pas une autorisation d’absence pour la rentrée scolaire, vérifiez s’il n’existe pas un usage ou un accord d’entreprise.

25/08/2026

𝑳𝒆 𝒔𝒂𝒗𝒊𝒆𝒛-𝒗𝒐𝒖𝒔 .ᐣ 🤔
Les entreprises de 𝗺𝗼𝗶𝗻𝘀 𝗱𝗲 𝟮𝟬 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝗲́𝘀 peuvent accueillir 𝟯 𝘀𝘁𝗮𝗴𝗶𝗮𝗶𝗿𝗲𝘀 𝗮𝘂 𝗺𝗮𝘅𝗶𝗺𝘂𝗺 en même temps 🧑 Chaque tuteur suit 3 stagiaires au maximum au cours de la même période.
Dans un organisme d'accueil d'𝗮𝘂 𝗺𝗼𝗶𝗻𝘀 𝟮𝟬 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝗲́𝘀, le nombre de stagiaires dont la convention de stage est en cours pendant une même semaine civile 𝗻𝗲 𝗽𝗲𝘂𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝗱𝗲́𝗽𝗮𝘀𝘀𝗲𝗿 𝟭𝟱 % 𝗱𝗲 𝗹'𝗲𝗳𝗳𝗲𝗰𝘁𝗶𝗳.