Grant Thornton Denmark

Nu er sommerferien her ☀️

For de fleste af os betyder det tid med familien, afslapning og gode oplevelser. Men for mange familier i Danmark ser sommeren anderledes ud, når økonomien ikke rækker til ferie, udflugter eller små oplevelser sammen.

Derfor har vi hos Grant Thornton valgt at støtte Røde Kors Feriehjælp, som hjælper udsatte børn og familier med at få et tiltrængt pusterum og mulighed for at skabe gode minder sammen.

For sommer handler om mere end ferie. Det handler om tid sammen, fællesskab og oplevelser, der bliver til minder.

Sammen giver vi børn en ferie at smile af 💜

Vi ønsker alle en rigtig dejlig sommer! 😊

Digital Product Passport bliver obligatorisk. Er din virksomhed klar? ⏳

Fra 2028 bliver EU's digitale produktpas (Digital Product Passport, DPP) et krav for tekstil- og beklædningsprodukter. Men arbejdet med data, systemer og interne processer begynder længe før.

Mange virksomheder ser DPP som et compliance-projekt. I virkeligheden handler det også om governance, produktdata, digitalisering og ESG – og om at komme i gang, før opgaven bliver for stor.

Derfor inviterer Grant Thornton Denmark, Kruso og BY MALENE BIRGER til to morgenmøder, hvor du får konkrete erfaringer og praktiske værktøjer til at komme godt fra start.

Du får blandt andet:
▪️ Overblik over de nye DPP-krav
▪️ Erfaringer fra by Malene Birgers arbejde med DPP
▪️ Indsigt i governance, data og implementering
▪️ Inspiration til samspillet mellem strategi og teknologi
▪️ Overblik over relevante tilskuds- og finansieringsmuligheder

Du kan deltage:
📍 27. august – Villa Post, Aarhus
📍 3. september – Grant Thornton, København

Arrangementet er relevant for virksomheder, der designer, producerer, importerer eller sælger tekstil- og beklædningsprodukter.

👉 Læs mere og tilmeld dig her: https://www.grantthornton.dk/event/

Nye kurser for dig, der arbejder med løn💰

Få styr på løn, ferie og barsel – med nye kurser fra Grant Thornton

Løn, ferielov og barselsregler er områder, hvor selv små fejl kan blive både tidskrævende og dyre.

Derfor lancerer Grant Thornton nu to nye, praksisnære kurser, hvor du får konkrete værktøjer og et sikkert fundament til den daglige administration.

📍 Lønadministration i praksis
Få styr på hele lønprocessen – fra A-indkomst og pension til bogføring og afstemning.
- 2. september, Grant Thornton København
- 9. september, Grant Thornton Randers

📍 Ferielov, barselsregler og refusioner
Bliv skarp på de nyeste regler, undgå faldgruber og få overblik over virksomhedens refusionsmuligheder.
- 3. september, Grant Thornton København
- 10. september, Grant Thornton Randers

FÅ 10 % RABAT når du tilmelder dig med vores Kursuskombi 🎓

👉 Læs mere og tilmeld dig her: https://www.grantthornton.dk/event/
Begrænset antal pladser.

Ny EU-emballagelov rammer fra august 2026 📦

EU’s nye emballageforordning, PPWR, stiller skærpede krav til alt fra emballagedesign og mærkning til genbrug og producentansvar.

Og reglerne rammer bredt – også danske SMV’er.

For mange virksomheder betyder det nye krav til:
• dokumentation
• rapportering
• emballagedesign
• dialog med leverandører

I artiklen gennemgår vi, hvad PPWR konkret betyder – og hvad virksomheder med fordel kan begynde at forberede allerede nu.

👉 Læs mere her: https://www.grantthornton.dk/indsigter/nyheder/nyheder-2026/ny-eu-emballagelov-rammer-fra-august-2026/

🔄 Generationsskifte handler sjældent kun om skat og værdiansættelse.

For den ejerleder, der skal give stafetten videre, er det ofte ikke tallene, der fylder mest, når snakken for alvor begynder. Det er spørgsmålene lige under overfladen:

🟣 Hvem skal træffe beslutningerne fremover?
🟣 Hvor meget må virksomheden ændre sig i nye hænder?
🟣 Og hvornår er det rigtigt at give slip på noget, der også er ens livsværk?

Samtidig kan generationsskiftet også afsløre en generationskløft mellem den nuværende ejer og næste generation.

Hvor den nuværende ejer ofte har ledt med nærvær, kontrol og hurtige beslutninger, kommer næste generation typisk med nye forventninger til digitalisering, AI, involverende ledelse, tydelige rammer og et klart formål.

Når virksomheden skifter ejer, skifter den derfor ofte også kultur.

I artiklen ser vi nærmere på, hvorfor generationsskifte også er en kulturforandring, og hvilke spørgsmål der kan hjælpe ejerledere godt videre.

👉 Læs artiklen her: https://www.grantthornton.dk/indsigter/nyheder/nyheder-2026/generationsskifte-nar-virksomheden-skifter-ejer-skifter-den-ogsa-kultur/

Danmarks nye regering (S-SF-M-RV) lægger op til et markant skattepolitisk gearskifte 👀

Selskabsskatten skal ned. Mellemskatten og top-topskatten skal væk. Og der kan komme skat på boliggevinster samt store ændringer i aktie-, kapital- og pensionsbeskatningen. Det er blot nogle af regeringens skattepolitiske prioriteter.

Men hvordan skal det finansieres? Og hvad kan det komme til at betyde for dig som virksomhed, investor eller privatperson?

I denne artikel har vi kogt regeringsgrundlaget ned til de vigtigste skattemæssige tiltag.

👉 Læs artiklen her: https://www.grantthornton.dk/indsigter/nyheder/nyheder-2026/her-er-de-vigtigste-skattemassige-nedslag-i-regeringsgrundlaget/

Skattestyrelsen skærper fokus på hovedaktionærers privatforbrug 👀⚠️

Mange hovedaktionærer i små og mellemstore selskaber har netop modtaget et brev fra Skattestyrelsen om mulig kontrol af privatforbruget.

Selvom det kan give et sug i maven, anbefaler vi at holde hovedet koldt.

Skattestyrelsens grundlag for at kunne beregne et privatforbrug har nemlig flere mangler, og det kan resultere i et misvisende billede af din økonomi.

Læs mere her: https://www.grantthornton.dk/indsigter/nyheder/nyheder-2026/Skattestyrelsen-varsler-kontrol-af-hovedaktionaerers-forbrug/

Velkommen i Tillidsteltet på Folkemødet 2026 ☀️

Sammen med FSR - danske revisorer slår Grant Thornton teltdugen op på Folkemødet 2026 og inviterer til dialoger og debatter om dét, der former vores samfund og erhvervsliv – og det, der binder os sammen.

Vi går tæt på dem, som former Danmark, og den tillid, der er afgørende for udviklingen. For når det kommer til stykket, skal tallene stemme.

Om du er til AI-debat, iværksætteri, skattespørgsmål eller byrdebanko, kan du møde en lang række eksperter, virksomheder og beslutningstagere i Tillidsteltet 📣

Fra Grant Thornton kan du møde:
🔹 Jan Poul Crilles Tønnesen
🔹 Claus Koskelin
🔹 Kristian Lydolph
🔹 Morten Grønbek
🔹 Morten Høgh Petersen
🔹 Jacob Helly Juell-Hansen
🔹 Carsten Mønster
🔹 Jannik Lehmann Lausten
🔹 Chresta Egeberg Salling
🔹 Irene Hvid
🔹 Rune Gottlieb Nielsen
🔹 Marie Honoré

👉 Programmet er nu offentliggjort og kan ses her: https://www.grantthornton.dk/indsigter/nyheder/nyheder-2026/folkemodet-2026/

Vi glæder os til at se dig i Allinge!

Ny æra for løntransparens 💰🔍

Fra 2027 ændres spillereglerne for løn i danske virksomheder.

Medarbejdere får ret til indsigt i løn, og virksomheder skal være mere åbne allerede i rekrutteringsfasen. Samtidig indføres nye krav til dokumentation – men i etaper.

For mange virksomheder betyder det, at arbejdet skal i gang nu.

👉 Få overblik over de nye regler her: https://www.grantthornton.dk/indsigter/nyheder/nyheder-2026/ny-ara-for-lontransparens-sadan-andres-spillereglerne-fra-2027/

Mindre virksomheder får lettere ved at tilbyde medarbejderaktier 📈

En ny lovændring gør det markant lettere for mindre og nyere virksomheder at bruge aktieløn. Loftet over antallet af aktier fjernes, og kravet om værdiansættelse bortfalder.

Det kan styrke jeres muligheder for at tiltrække og fastholde medarbejdere. Samtidig beskattes medarbejderen først, når aktierne sælges – og som aktieindkomst frem for almindelig løn 👥

Få overblik over de nye regler for medarbejderaktier efter ligningslovens § 7 P, og hvad de betyder for jer.

Læs artiklen her: https://www.grantthornton.dk/nyheder/nyheder/nyheder-2026/Lovaendring-goer-det-nemmere-at-tilbyde-medarbejdere-aktieloen/