Dara Contabilidade

📅 No dia 31 de agosto, Uberlândia comemora seu aniversário com feriado municipal.

Confira como f**a o funcionamento:

🔒 Órgãos públicos municipais e serviços não essenciais podem não funcionar.
✅ O comércio tem funcionamento facultativo.
🚑 Serviços essenciais são mantidos.

Antes de sair, confirme o horário do estabelecimento ou serviço que você deseja utilizar.

Microempreendedor, atenção ao prazo! ⏰

A opção pelo Simples Nacional para 2027 poderá ser realizada até **30 de setembro de 2026**.

Organize sua situação e conte com a Dara Contabilidade para orientação.

Marcar o ponto pelo celular traz mais praticidade para a rotina da empresa e dos colaboradores. 📱

Conte com soluções que facilitam o controle da jornada e ajudam a manter tudo mais organizado.

Fale com a Dara Contabilidade para saber mais!

Passar o próprio cartão na própria maquininha para gerar dinheiro, sem que exista uma venda real, não é uma solução de caixa. A prática pode violar as regras das operadoras e configurar fraude, com risco de bloqueio da conta, retenção de valores e consequências legais.

Antes de tomar qualquer decisão, organize o fluxo de caixa do negócio e busque orientação profissional.

Dara Contabilidade

Nem toda ausência no trabalho gera desconto. A legislação prevê situações em que o empregado pode faltar de forma justif**ada, desde que apresente a comprovação necessária. ✅

Entre os exemplos estão atestado médico, falecimento de familiar, casamento, nascimento ou adoção de filho, doação de sangue, obrigações eleitorais, comparecimento em juízo e realização de provas.

Os prazos e as condições podem variar conforme o motivo, a convenção coletiva e as regras da empresa. Em caso de dúvida, conte com orientação profissional.

Advertência ou suspensão não devem ser aplicadas por impulso. ⚠️

A medida disciplinar precisa ser proporcional à conduta, baseada em fatos apurados e registrada corretamente.

✅ Advertência: indicada, em geral, para faltas leves ou primeira ocorrência.
✅ Suspensão: pode ser aplicada em situações mais graves ou de reincidência.

Antes de decidir, documente a ocorrência, ouça o colaborador e verifique as regras internas e a convenção coletiva. Atenção: a suspensão superior a 30 dias consecutivos pode caracterizar rescisão injusta do contrato, conforme o art. 474 da CLT.

Uma gestão trabalhista preventiva reduz riscos para a empresa.

Atenção, empresas do Simples Nacional: a partir de 1º de janeiro de 2027, o regime de caixa deixará de ser uma opção na apuração mensal.

Na prática, a receita será considerada, em regra, no momento do faturamento e da emissão do documento fiscal — mesmo que o cliente pague depois.

Essa mudança pode impactar diretamente o planejamento financeiro e o controle do contas a receber da sua empresa. Antecipe-se e organize seus processos desde já.

Conte com a Dara Contabilidade para orientar sua empresa nessa transição.

Fonte: Receita Federal / Comitê Gestor do Simples Nacional.

Seu voto é livre — e o ambiente de trabalho não pode ser usado para pressionar escolhas políticas. ⚠️

Assédio eleitoral ocorre quando empregadores, gestores ou colegas constrangem, ameaçam ou oferecem vantagens para influenciar o voto de trabalhadores.

A prática pode trazer consequências trabalhistas, eleitorais e criminais, além de multas e indenizações. Empresas devem orientar suas lideranças e manter um ambiente de trabalho respeitoso, imparcial e seguro.

Em caso de assédio, registre as provas e procure os canais competentes, como o Ministério Público do Trabalho (MPT).

Organizações sem fins lucrativos também precisam de uma contabilidade organizada e transparente. ✅

Além de registrar corretamente receitas e despesas, a gestão contábil contribui para a prestação de contas, o cumprimento de obrigações e a segurança na tomada de decisões.

Uma contabilidade bem conduzida fortalece a credibilidade da instituição e ajuda a manter o foco no que realmente importa: o impacto social.

📅 Atenção, empresas de Uberlândia!

No dia 15/08/2026, sábado, é feriado municipal em celebração ao Dia de Nossa Senhora da Abadia.

Caso haja trabalho nessa data, é importante observar a regra: quando não houver folga compensatória, o feriado trabalhado deve ser pago em dobro.

Organize sua folha de pagamento e evite inconsistências. Conte com a Dara Contabilidade!