🗣️ “A reforma tributária só termina em 2033. Ainda tenho muito tempo.”
Esse é um pensamento comum, mas não é a realidade.
A transição da reforma tributária já começou, e 2026 é um período importante de adaptação. Empresas, contadores e sistemas estão passando por te**es, ajustes nos processos e adequações na emissão de notas fiscais para garantir uma transição segura.
Quem deixa para se preparar apenas no final pode enfrentar dificuldades, retrabalho e impactos na operação.
Conte com a CRCA Contabilidade para acompanhar cada etapa dessa mudança e manter sua empresa preparada para o novo cenário tributário.
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CRCA Contabilidade
Desde 1995 ajudando centenas de empreendedores a descomplicar e evoluir o seu negócio. 🚀
Prestamos serviços de Gestão Financeira e Assessorias Contábil, Fiscal e Trabalhista assim como atua no setor de abertura e legalização de empresas. Há 20 anos no mercado, nosso foco é a customização do atendimento aos nossos clientes, adequando sempre as suas necessidades.
Sua contabilidade apenas te envia as guias ou te ajuda nas tomadas de decisões?
Com uma contabilidade estratégica, sua empresa cresce com inteligência e segurança.
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06/07/2026
🚨 Atenção, empresário! O prazo está acabando.
Você tem até setembro para definir o regime tributário da sua empresa. Depois desse prazo, não será mais possível fazer a alteração, e sua empresa permanecerá no regime tributário atual.
A escolha certa pode representar economia de impostos, mais segurança fiscal e uma gestão financeira mais eficiente. Já a escolha errada pode fazer você pagar mais do que deveria.
Não deixe essa decisão para a última hora.
📲 Fale com a CRCA Contabilidade e descubra qual é o regime tributário mais vantajoso para o seu negócio.
29/06/2026
VAZOU! 😱
Você não vai acreditar nas anotações que Hajime Moriyasu fez durante a partida de hoje! 😳
Ela acabou de entrar na empresa! 🥹😂
🚨 A NR-1 mudou. Sua empresa está preparada?
A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 trouxe uma mudança importante: agora os riscos psicossociais também precisam fazer parte da gestão das empresas.
Fatores como metas excessivas, jornadas exaustivas, sobrecarga de trabalho, assédio moral e falhas na organização interna passaram a exigir atenção ainda maior dos empregadores.
Mais do que uma obrigação legal, cuidar da saúde mental dos colaboradores é uma estratégia para construir equipes mais produtivas, engajadas e saudáveis.
No novo episódio do CRCA Responde, explicamos de forma simples o que mudou na NR-1, quais os impactos para as empresas e como se adequar às novas exigências.
▶️ Assista ao vídeo e entenda o que sua empresa precisa fazer.
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