Countable BV

Eén van de grootste havens van Europa in de achtertuin, industrie langs de E17, en daartussen duizenden ondernemers met olie onder de nagels en een balans in het hoofd. Dat is het Waasland waar wij elke dag tussen staan.

Het is een streek die zichzelf (graag) klein houdt. Onterecht, want hier wordt hard gewerkt, woord gehouden en gebouwd voor de lange termijn.

Die ondernemers kennen we bij Countable, omdat we er middenin zitten. We kennen de sectoren die hier draaien, de manier waarop hier ondernomen wordt, en de uitdagingen die typisch zijn voor onze regio.

Net die voeling maakt het verschil, want je leest een dossier anders als je de streek en haar mensen aanvoelt.

Daarom schreef Manuella er een stuk over. Over een regio die zichzelf onderschat, over de uitdagingen die onze ondernemers vandaag voelen, en over waarom je zoiets niet in je eentje hoeft te dragen.

Lees zeker verder op de website: https://countable.be/diensten/het-waasland-werkt-harder-dan-het-stoeft/

Een familiebedrijf doorgeven aan de volgende generatie is geen boekhoudkundige operatie.

Het is de vraag wat pa of ma in al die jaren heeft opgebouwd. Wat de kinderen ermee willen. En hoe je dat allemaal regelt zonder dat er aan de keukentafel iets scheef komt te zitten.

Daar lopen cijfers en emotie door elkaar. Een overdracht gaat over fiscaliteit en structuur, ja, maar evengoed over loslaten, vertrouwen en vooruitkijken. Het is zelden zomaar een dossier. Het is een levenswerk dat van de ene hand in de andere gaat.

In onze streek maken we het vaak van dichtbij mee. Het Waasland zit vol familiebedrijven, en heel wat ervan staan net nu op dat keerpunt.

Het mooiste advies dat we kunnen geven: begin er op tijd aan. Een overdracht goed voorbereiden vraagt jaren, niet maanden. Het is werk voor verschillende mensen samen, van notaris tot fiscalist.

Wij zijn vaak één van de eersten bij wie dat gesprek begint, en degene die mee het overzicht bewaart terwijl alles op zijn plaats valt.

Want zo kijken wij nu eenmaal naar ons werk. Naar de cijfers, maar evengoed naar de mensen erachter. Niet in één boekjaar, maar in jaren samen. Vaak van de ene generatie tot de volgende.

Loop je er zelf mee, of ken je iemand die voor die keuze staat?
Begin er op tijd over te praten, dat alleen al geeft rust.

Op ons kan je rekenen.

🇧🇪 Een frietje, een praline, een verbouwing.

Drie dingen waar elke Belg blij van wordt. 😁

Achter elk ervan zit een ondernemer. Een frituuruitbater, een chocolatier, een aannemer. Voor hen is het meer dan een frietje of een verbouwing. Het is elke keer opnieuw één vraag: welk btw-tarief geldt hier?

Meenemen of ter plaatse? Luxe of basis? Nieuwbouw of renovatie? In geen enkel ander land splitsen ze de boel zo fijn op. Een puntzak friet om mee te nemen valt anders dan een bordje vol op tafel. Een praline is plots luxe. En een verbouwing? Dat hangt af van de ouderdom van het pand.

En alsof dat nog niet ingewikkeld genoeg is, blijven de regels bewegen. Dit voorjaar nog werd een geplande btw-hervorming halverwege teruggefloten, omdat ze in de praktijk niet bleek te kloppen.

Geen ruimte voor een Belgisch compromis... 😅

Daarom houden wij de tarieven uit elkaar. Wij volgen elke wijziging op de voet, zodat jij het niet hoeft te doen.

Liever een frietje dan een baksteen in de maag, toch?
Fijne nationale feestdag. 🍟

Aankondiging - verlofperiode

Even de boeken dicht.
Tijd voor vakantie.

Alhoewel. Ook in onze vrije dagen vallen we al eens door de mand. 😅

De één beheert de Tricount en weet tot op de cent wie wat nog moet betalen aan wie.

De ander rekent op het terras stiekem na of de rekening wel klopt.
Aan de bbq verschijnt er een bordje met precies evenveel groenten als vlees (want balans, moet er zijn hè).

En op het strand baten onze kinderen het meest winstgevende papieren bloemenkraampje van de hele kustlijn uit. (“Tien couteaus 🐚 meer dan vorig jaar... indexering...).

Maar gelukkig blijft er ook tijd over om gewoon te genieten.

Onze kantoren zijn gesloten van 22 juli tot en met 2 augustus. Vanaf maandag 3 augustus staan we weer voor je klaar.

Wij wensen jullie een deugddoende zomer.

Een wekelijkse fruitmand is geen detail.

Goeie mensen vinden en houden is vandaag voor zowat elke ondernemer de échte uitdaging geworden.

Employer branding draait allang niet meer om een mooi logo of een vacaturetekst vol vage beloftes (wat is dat eigenlijk, een competitief salaris?).

Het zit in wie je bent als werkgever, en in de details die je slim kan aanpakken. Een doordachte car policy of fietsplan. Maaltijdcheques. Of gewoon verse soep op tafel.

Stuk voor stuk manieren om mensen te waarderen, met telkens een fiscale en loontechnische kant.

En laat dat nu net zijn waar wij elke dag graag mee bezig zijn. Want goed werkgeverschap en een gezonde loonkost hoeven elkaar niet te bijten.

Vaak kan het slimmer en makkelijker dan ondernemers zelf vermoeden.

Dus liever geen zure appels, behalve in die fruitmand dan... 🍏🍏🍏

Een verklaring vinden voor het onverklaarbare?

Bij ons gaat dat meestal over een factuur die nergens vandaan lijkt te komen of een btw-tarief dat niemand nog kan uitleggen.

Maar op 25 juni was het andere koek.

Met de Vereniging Lokerse Industrie haalden we .arnst naar Lokeren. Bekend van Belgium's Got Talent en intussen één van de meest succesvolle mentalisten van Vlaanderen.

Geen verdwijntrucs of konijnen uit een hoed, maar een show waarin gedachten gelezen werden en toevalligheden niet leken te bestaan, vlak onder je ogen. Een zaal vol ondernemers die normaal van wanten weten, allemaal even sprakeloos.

Het werd een avond vol verwondering, humor en momenten die nog lang zullen bijblijven.

Interesse in onze (members only) events?
Alle voorwaarden om lid te worden vind je online.
www.vli.be

Donuts en aardbeien, zomaar op een werkdag.

Acerta kwam langs. Zij zijn jarig, wij kregen de cadeautjes.
Een bedankje voor de samenwerking, zeiden ze erbij.

Acerta viert in 2026 zijn 25ste verjaardag. Een kwarteeuw expertise in payroll, sociaal verzekeringsfonds en HR, altijd aan de kant van werkgevers en zelfstandigen.

We werken graag met partners die ondernemers even serieus nemen als wij. En die weten dat achter elk dossier een mens zit.

Dus dan maar omgekeerd: merci, Acerta voor de leuke traktatie. En een gelukkige verjaardag. Op de volgende 25.
🍩🍓

Een dikke proficiat aan onze collega Cindy Portael.

Zij behaalde het diploma van Gerechtsdeskundige. Daarmee is ze meteen ook de eerste vrouw in onze streek met die titel. Een knappe prestatie, en eentje waar we bij Countable best wat trots op zijn.

Maar wat betekent zo'n titel nu eigenlijk? Een gerechtsdeskundige is iemand die door een rechtbank kan worden aangesteld om een onafhankelijk, technisch oordeel te geven.

Bij ons gaat dat over cijfers en financiën. Denk aan een geschil tussen vennoten, de waardering van een onderneming, of een conflict waarbij iemand objectief moet uitrekenen wat juist is.

Geen mening, geen onderbuik, gewoon de cijfers die voor zich spreken, onderbouwd op een manier die ook voor een rechter standhoudt.

Voor onze klanten is dat goed nieuws. Het betekent dat we nog meer expertise in huis hebben voor net die momenten waarop het erop aankomt.

Loopt een samenwerking spaak, staat er een overname op til, of komt het ooit tot een betwisting? Dan kan je rekenen op iemand die de financiële kant grondig en neutraal kan onderbouwen.

En zo bouwen we onze interne kennis verder uit, klaar om de ondernemers en bedrijven in onze regio nog sterker bij te staan.

Proficiat Cindy, en bedankt om onze expertise mee naar een hoger niveau te tillen.

Je klant betaalt te laat.
Jij stuurt een herinnering. Misschien een tweede...😅
De klant betaalt. En meestal stopt het daar.

Toch zegt de wet iets anders.
Bij laattijdige betalingen tussen bedrijven heb je namelijk recht op 10,5% interest (eerste semester 2026).

Die begint te lopen vanaf de dag na de vervaldatum zonder dat je eerst iets moet ondernemen.

Alleen: die interest wordt niet automatisch toegevoegd aan je factuur.
En dus wordt ze in de praktijk vaak gewoon… niet aangerekend.

Dat is geen probleem, zolang je weet dat je de keuze hebt.
In bepaalde situaties kan het wel relevant zijn: wanneer klanten structureel te laat betalen, of wanneer bedragen beginnen op te lopen.

Goed om te weten: voor transacties buiten B2B (zoals met particulieren) geldt een lagere wettelijke rente van 4,5%.

Gebruik je het vandaag niet? Dan ben je zeker niet alleen.
Maar het loont wel om even te bekijken of je voorwaarden en aanpak nog aansluiten bij hoe jij je cashflow wil beheren.
Wil je daar eens samen naar kijken? We denken graag met je mee.

Het is weer die periode van het jaar.
De aangifte personenbelasting komt eraan.

En hoewel veel ondernemers denken: “dat zit wel goed bij mij”… zien we in de praktijk toch vaak dezelfde dingen ontbreken.

Ontdek hier “onze” top 5!

1. Pensioensparen & langetermijnsparen
Attest ligt klaar, maar geraakt niet tot bij ons.

2. Kinderopvang
Nochtans een mooie belastingvermindering, maar vaak vergeten of onvolledig bezorgd.

3. Giften
Vanaf €40 fiscaal interessant, maar alleen als het attest effectief wordt ingediend.

4. Inkomsten uit vastgoed
Verhuur, tweede verblijf of buitenlandse eigendommen… worden sneller over het hoofd gezien dan je denkt.

5. Bijberoep of “kleine” inkomsten
Een extra activiteit of een eenmalige opdracht en toch vergeten mee te nemen.

Op zich geen complexe zaken.
Maar als ze ontbreken, laat je vaak gewoon geld liggen.

Wil je zeker zijn dat jouw aangifte volledig én correct is?
We kijken het graag samen met je na. Helder en zonder gedoe.